RedacciónEn el marco de la reunión de la Paritaria Central realizada el 11 de agosto, el Poder Ejecutivo Provincial presentó una propuesta salarial para los empleados públicos de la administración central. La misma fue puesta a consideración de los afiliados y afiliadas comprendidos en el Convenio Ley 10.052, quienes debatieron el ofrecimiento en sus lugares de trabajo y participaron de una votación online a través de la página oficial del gremio.
Con la supervisión del Escribano Público Nacional Leandro Carrera (Registro 196), el proceso de votación arrojó como resultado una aceptación mayoritaria: el 52% votó a favor de la propuesta y el 48% en contra.
Desde UPCN Santa Fe informaron que el acuerdo contempla, entre otros puntos, incentivos laborales para los sectores de Asistentes Escolares y para el personal de la Comunidad Hospitalaria y Asistencial. Asimismo, remarcaron que el sector público atraviesa un escenario nacional de alta complejidad y que, si las variables macroeconómicas proyectadas se modifican, solicitarán la reapertura de las reuniones paritarias para su revisión.
“Una vez más, agradecemos la confianza, el compromiso y la responsabilidad de nuestras compañeras y compañeros que hacen de UPCN la entidad sindical más representativa del sector público”, expresaron desde la conducción gremial.
La aceptación será comunicada oficialmente al Poder Ejecutivo Provincial en los próximos días.
