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Política Salarial 2do. Trimestre 2024

Convenio Colectivo de Trabajo Ley 10.052 - 18%
Provinciales21/05/2024RedacciónRedacción
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  • Abril 9%   -   Mayo 5%   -   Junio 4%

Base calculo marzo 2024

Mínimo garantizado 75.000 pesos

El aumento de aceptarse se abonará con sueldo de mayo (Lo correspondiente a retroactivo abril más lo que corresponde a mayo)

Aumento trasladado a jubilados Categorías 4 y 5: la Comisión Técnica se abocará al estudio de la situación salarial de estas dos categorías.

Votación disponible en: www.upcnsfe.com.ar desde las 12 hs. de hoy martes hasta las 12 hs. del miércoles

¿Qué cobraríamos con el sueldo de mayo?:

  • El retroactivo del 9% de abril que se calcula en base a lo cobrado en marzo 2024.

  • + El sueldo de mayo ya con el 9% incluido más un 5% de incremento.

  • Aquellos que con los incrementos de abril y mayo no lleguen al mínimo garantizado de $75.000, cobrarán entonces $150.000 pesos por abril y por mayo.

Todos los aumentos porcentuales incluyen al sector pasivo

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