Redacción
En el Espacio Cultural SEOM se desarrolló una reunión entre SEOM Rafaela, STMR Rosario y ASOEM Santa Fe, con la participación de sus secretarios generales Darío Cocco, Antonio Ratner y Juan Medina, respectivamente. Del encuentro también formaron parte integrantes de las comisiones directivas, dirigentes, trabajadores y trabajadoras de las distintas organizaciones sindicales.
Durante la jornada se abordaron diversos temas vinculados a la realidad laboral de los trabajadores municipales y comunales en la provincia, especialmente a partir de los cambios impulsados por la reforma laboral aprobada a nivel nacional y sus posibles consecuencias sobre el empleo, las condiciones de trabajo y los derechos adquiridos.
Además, se debatieron cuestiones relacionadas con la autonomía municipal y las relaciones institucionales entre los gremios y los departamentos ejecutivos de cada localidad, en un contexto que, según expresaron, demanda mayor articulación y respuestas colectivas frente a los desafíos actuales.
Otro de los ejes centrales del encuentro estuvo vinculado a la participación de las mujeres en los espacios sindicales y políticos. En ese marco, las representantes presentes remarcaron la necesidad de seguir avanzando hacia mayores niveles de equidad dentro del ámbito laboral, entendiendo que la perspectiva de género debe ser parte fundamental de cualquier discusión vinculada a derechos, representación y condiciones de trabajo.
La situación de ASOEM en Sauce Viejo ocupó también un lugar destacado dentro de la agenda. Allí, el gremio mantiene un conflicto con el Ejecutivo local en defensa de la libertad sindical y de condiciones laborales dignas para los trabajadores. Del mismo modo, se analizó el conflicto que atraviesa SEOM en la comuna de Aldao, donde se denuncian decisiones de la autoridad comunal que afectan derechos laborales y sindicales.
Desde las tres organizaciones coincidieron en que ambos casos reflejan problemáticas comunes que enfrentan los trabajadores municipales y comunales en distintos puntos de la provincia, por lo que expresaron su acompañamiento y solidaridad con quienes se encuentran involucrados en estos conflictos.
Asimismo, manifestaron su estado de alerta ante la gravedad de las situaciones planteadas y ratificaron la decisión de sostener una respuesta conjunta frente a cualquier intento de vulneración de derechos laborales y sindicales.
El encuentro permitió además reafirmar la voluntad de SEOM Rafaela, STMR Rosario y ASOEM Santa Fe de continuar fortaleciendo la unidad sindical y la articulación regional activa, consolidando una agenda común orientada a defender los derechos de las y los trabajadores municipales y comunales en un escenario político, laboral e institucional complejo.
