La propuesta consiste en un incremento del 40%
Provinciales09/03/2023
Redacción
Se incorporan cláusulas importantes:
1- Para que el salario no pierda con la inflación se garantiza un ajuste automático en mayo si existiera una diferencia en menos respecto al acumulado del IPC.
2- Reapertura de la discusión paritaria en el mes de julio.
3- Al 30 de abril los temas que fueran derivados a la Comisión
Técnica deberán tener propuesta de resolución.
4- Contratados: se continúa el proceso del pase a planta en sus diversas modalidades, con vínculos posteriores al 31 de diciembre de 2018 y con continuidad.
5- Titularización de subrogancias: se acordó la titularización del personal subrogante de cargos vacantes de categorías
3 a 9 inclusive y equivalentes con Decreto de otorgamiento de Suplemento por las funciones de mayor jerarquía con posterioridad al 31 de diciembre de 2018.
6- Impuesto a las ganancias: se mantiene la plena vigencia la
Comisión de seguimiento y análisis
7- Comisiones Jurisdiccionales: se mantiene en pleno su
funcionamiento
8- Jubilados y Pensionados: se traslada al personal pasivo la
política salarial.
9- Interinos y reemplazantes: se traslada la política salarial acordada en forma proporcional al tiempo trabajado para los agentes suplentes interinos y reemplazantes.
UPCN Santa Fe
La iniciativa propone modernizar el marco legal vigente y asegurar un financiamiento estable que permita fortalecer estos espacios que, según destacó Pirola, “siguen siendo el corazón cultural de cada comunidad. Son lugares donde la educación, la cultura y la vida social se entrelazan todos los días”.
La iniciativa establece un marco normativo destinado a la creación, registro, uso y difusión de estos emblemas, que ya han sido adoptados en varios departamentos a través de procesos participativos impulsados por instituciones y ciudadanía. Las banderas de Castellanos, General López, Iriondo, San Javier, San Jerónimo, San Justo, San Lorenzo y Vera quedan así formalmente reconocidas bajo esta legislación.
Durante el encuentro, se destacó no solo su valentía en la gesta de Malvinas —donde protagonizó una de las misiones más recordadas al sobrevolar y atacar posiciones británicas—, sino también su labor posterior, dedicada a preservar y difundir la historia de los combatientes argentinos.
Los jóvenes Francisco Lungo, Jeremías Albertengo, Mateo Quinteros y Santiago Lungo, acompañados por su docente Andrea, representaron a la institución con un proyecto innovador, demostrando compromiso, creatividad y una destacada formación en educación emprendedora.
Este tipo de intervención permite consolidar la calzada, otorgándole mayor resistencia, estabilidad y seguridad, especialmente en jornadas de lluvia o de circulación intensa. El uso de estabilizado granular contribuye a prolongar la durabilidad del camino y optimiza las condiciones para vehículos de gran porte.
La iniciativa surge a partir de un pedido formal impulsado por Mársico y acompañado por el Concejo Municipal, que recientemente aprobó una resolución solicitando a los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial de la Provincia de Santa Fe dar curso urgente a los procedimientos necesarios para la creación de esta nueva dependencia judicial.
La iniciativa se enmarca en las acciones previstas dentro del Plan Local de Acción Climática (PLAC), que contempla estrategias para reducir el impacto ambiental, fomentar hábitos sostenibles y promover un desarrollo equilibrado.
La localidad atraviesa una etapa de fuerte dinamismo institucional, con el anuncio de un importante proyecto habitacional, obras de mantenimiento vial, propuestas culturales para la comunidad y nuevas acciones ambientales. A continuación, un repaso por las principales iniciativas que la Comuna impulsa en distintos frentes.
